RuNormy.RU
Untitled Page
RuNormy.RU
Untitled Page
Скачать текст бесплатно в формате MS Word
Поделитесь данным материалом с друзьями:

Скачать
Составлена в ___ экз. Утверждаю

(Ф.И.О.)
(наименование работодателя, (руководитель или иное лицо,
его организационно-правовая уполномоченное утверждать
форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)
"___"____________ ____ г. N _____ "___"________________ ____ г.

Должностная инструкция
мостового мастера на железнодорожном транспорте
____________________ _____________________
(наименование работодателя)

____________________ _________

идентификатор электронной копии документа

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности), критерии оценки деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте мостового мастера на железнодорожном транспорте (далее - Работник) в "________________" (далее - Работодатель).
1.2. Работник относится к руководителям среднего звена.
1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации порядке.
1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________ (должность).
1.5. Работник должен знать:
1.5.1. Устав железнодорожного транспорта Российской Федерации.
1.5.2. Устав Работодателя.
1.5.3. Отраслевое тарифное соглашение.
1.5.4. Правила технической эксплуатации железных дорог Российской Федерации.
1.5.5. Инструкцию по движению поездов и маневровой работе на железных дорогах Российской Федерации.
1.5.6. Инструкцию по сигнализации на железных дорогах Российской Федерации по кругу обязанностей.
1.5.7. Нормативно-технические и руководящие документы по организации выполнения работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.8. Правила технической эксплуатации железных дорог Российской Федерации в объеме, необходимом для выполнения должностных обязанностей.
1.5.9. Технологии выполнения работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.10. Виды и причины повреждений и дефектов элементов искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.11. Порядок выдачи предупреждений на производство работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.12. Порядок пересмотра и внедрения норм и расценок на работы, выполняемые при ремонте и текущем содержании искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.13. Порядок формирования производственных заданий по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.14. Порядок формирования бригад по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.15. Порядок проведения проверки знаний и аттестации работников, выполняющих работы по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.16. Порядок ведения документации по выполнению работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.17. Правила и порядок ограждения мест препятствий для движения поездов.
1.5.18. Требования охраны труда и пожарной безопасности при выполнении работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей) в объеме, необходимом для выполнения должностных обязанностей.
1.5.19. Трудовой кодекс Российской Федерации в объеме, необходимом для выполнения должностных обязанностей.
1.5.20. Особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников железнодорожного транспорта общего пользования, работа которых непосредственно связана с движением поездов.
1.5.21. Нормативно-технические и руководящие документы по выполнению работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.22. Правила технической эксплуатации железных дорог Российской Федерации в объеме, необходимом для выполнения должностных обязанностей.
1.5.23. Виды, причины возникновения и способы устранения неисправностей искусственных сооружений (кроме тоннелей) в объеме, необходимом для выполнения работ.
1.5.24. Виды, назначение измерительных приборов и правила пользования ими при проверке состояния искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.25. Правила применения средств индивидуальной защиты.
1.5.26. Порядок приемки выполненных работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.27. Порядок ведения документации по выполнению работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.28. Требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
1.5.29. Требования охраны труда и пожарной безопасности при выполнении работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей) в объеме, необходимом для выполнения должностных обязанностей.
1.5.30. Особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников железнодорожного транспорта общего пользования, работа которых непосредственно связана с движением поездов.
1.5.31. Правила внутреннего трудового распорядка.
1.5.32. Основы экономики, организации труда и управления.
1.6. Квалификационные требования:
среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена. При наличии среднего профессионального образования не менее трех лет работы по профилю деятельности.
или:
высшее образование - специалитет. При наличии высшего образования не менее одного года работы по профилю деятельности.
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
1.7. Во время отсутствия Работника его должностные обязанности выполняет: ______________________ (должность).

2. Должностные обязанности Работника

Работник обязан добросовестно исполнять следующие должностные обязанности:
2.1. Организация выполнения работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей) железнодорожного транспорта:
2.1.1. Планирование работы бригад по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей) по результатам осмотров.
2.1.2. Установление производственных заданий бригадам по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей) в соответствии с утвержденными производственными планами и графиками.
2.1.3. Формирование бригад по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей) исходя из количественного, профессионального и квалификационного состава с учетом соблюдения работниками бригад норм времени (выработки).
2.1.4. Снабжение необходимыми ресурсами (материалами, инструментами, запасными частями, средствами связи, средствами индивидуальной защиты, сигнальными принадлежностями, технической документацией и средствами малой механизации) исполнителей, выполняющих работы по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.1.5. Обеспечение наличия на мостах противопожарных средств, судоходных и навигационных сигналов, освещения охраняемых объектов, необходимого запаса мостовых брусьев.
2.1.6. Проведение производственного инструктажа рабочих, выполняющих работы по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.1.7. Проверка габаритов приближения строений.
2.1.8. Координация деятельности бригад по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.1.9. Анализ результатов производственной деятельности бригад по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.1.10. Проведение осмотров искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.1.11. Принятие решений о закрытии участков пути или ограничении скорости движения поездов в зависимости от вида выявленных неисправностей искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.1.12. Внедрение передовых методов и приемов труда при ремонте и текущем содержании искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.1.13. Оформление первичной документации (по учету рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев, материально-технической отчетности) на бумажном носителе и в автоматизированной системе.
2.2. Контроль выполнения работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей) железнодорожного транспорта:
2.2.1. Приемка законченных работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей), выполненных исполнителями.
2.2.2. Выявление нарушений правил и технологии производства работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.2.3. Выявление нарушений в использовании ресурсов (материальных, технических, финансовых, трудовых) при выполнении работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.2.4. Выявление нарушений в соблюдении требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности при выполнении работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.2.5. Анализ причин возникновения нарушений при выполнении работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.2.6. Информирование вышестоящих руководителей о выявленных неисправностях и отступлениях при производстве работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.2.7. Разработка корректирующих мер, направленных на устранение выявленных нарушений при выполнении работ по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).
2.2.8. Технический надзор за подготовкой и проведением ремонтных работ, выполняемых специализированными организациями.
2.2.9. Разработка мероприятий по рациональной организации труда бригад по ремонту и текущему содержанию искусственных сооружений (кроме тоннелей).

3. Права Работника

Работник имеет право:
3.1. На предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.2. Рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
3.3. Полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
3.4. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.5. Своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
3.6. Отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.
3.7. Объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов.
3.8. Участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах.
3.9. Ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений.
3.10. Защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами.
3.11. Разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.12. Возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.13. Обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.
3.14. Получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности.
3.15. Взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
3.16. Руководство подчиненными.

4. Ответственность Работника

Работник несет ответственность:
4.1. За невыполнение своих должностных обязанностей.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.
4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.
4.4. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.
4.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности работников.
4.6. Несоблюдение трудовой дисциплины.
4.7. Работник несет полную материальную ответственность в соответствии с заключенным с ним договором.

5. Условия работы

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

6. Оценка деловых качеств Работника
и результатов его работы

6.1. Критериями оценки деловых качеств Работника являются:
- квалификация;
- стаж работы по специальности;
- профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;
- уровень трудовой дисциплины;
- способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;
- интенсивность труда (способность в короткие сроки справляться с большим объемом работы);
- умение работать с документами;
- способность в установленные сроки осваивать технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;
- производственная этика, стиль общения;
- способность к творчеству, предприимчивость;
- способность к адекватной самооценке;
- проявление инициативы в работе, выполнение работы более высокой квалификации;
- повышение индивидуальной выработки;
- рационализаторские предложения;
- практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;
- высокая культура труда на конкретном рабочем месте.
6.2. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:
- результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;
- качество законченной работы;
- своевременность выполнения должностных обязанностей;
- выполнение нормированных заданий, уровень производительности труда.
6.3. Оценка деловых качеств и результатов работы проводится на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.

7. Заключительные положения

7.1. Настоящая инструкция разработана с учетом положений Трудового кодекса Российской Федерации, Приказа Минтруда России от 02.02.2017 N 133н "Об утверждении Профессионального стандарта "Руководитель участка производства по текущему содержанию и ремонту верхнего строения пути, искусственных сооружений железнодорожного транспорта", а также в соответствии с ____________________ _____________ (указать локальный нормативный акт Работодателя).
7.2. Ознакомление Работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления Работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ____________________ ___________________ (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у Работодателя; иным способом).
7.3. ____________________ ___________ ___________________.

Начальник структурного подразделения: ___________________ /_______________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"____________ _____ г.
Согласовано:
юридическая служба: ____________________ __________ /___________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"____________ _____ г.
С инструкцией ознакомлен(а): ________________________ /__________________
(или: инструкцию получил(а)) (подпись) (Ф.И.О.)
"___"____________ _____ г.



Нормы из информационного банка "Строительство":
Пожарные нормы:
ГОСТы:
Счетчики:
Политика конфиденциальности
Copyright 2020 гг. RuNormy.RU. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!