Дополнительное соглашение
к трудовому договору. Изменение оклада
(образец)
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ N _____
К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ N _____ от __________
г. Москва "__" _______ ___ г.
___________________, именуемое в дальнейшем Работодатель, в лице Генерального директора ____________________, действующего на основании Устава, с одной стороны, и _________________, именуемый в дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящее дополнительное соглашение к трудовому договору N ___ от "__" ____________ 20__ г. о нижеследующем:
1. Раздел N 3 трудового договора "Оплата труда" изложить в следующей редакции:
"За выполнение трудовой функции Работнику устанавливаются:
- оклад в размере 30 000 рублей;
- ежемесячная премия в размере до 100% оклада, выплачиваемая в порядке и на условиях, установленных Положением об оплате труда __________, утвержденным Приказом N ___ от "___" ___________20__ г.".
2. Изменения в трудовой договор, определенные настоящим дополнительным соглашением, вступают в силу с "__"_______ 20___ г.
3. Настоящее дополнительное соглашение является неотъемлемой частью трудового договора, составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Один экземпляр хранится у Работодателя в личном деле Работника, второй - у Работника.
РАБОТНИК: РАБОТОДАТЕЛЬ:
Место жительства: Место нахождения:
Почтовый адрес:
Паспорт гражданина РФ
выдан ИНН:
код подразделения
Генеральный директор
______________________ /_________/ ______________________ /_________/
"_____" ____________________ 20___ г. "_____" ___________________ 20__ г.
Экземпляр дополнительного соглашения на руки получил
___________________ _____________ "__" _______________ 20__ г.
(подпись работника (разборчиво), дата получения)